{"id":2585,"date":"2015-08-14T10:59:37","date_gmt":"2015-08-14T10:59:37","guid":{"rendered":"http:\/\/www.certifikatdpp.si\/?p=2585"},"modified":"2026-09-10T12:02:34","modified_gmt":"2026-09-10T10:02:34","slug":"javno-podjetje-vodovod-kanalizacija","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/javno-podjetje-vodovod-kanalizacija\/","title":{"rendered":"JP VOKA SNAGA d.o.o."},"content":{"rendered":"<p style=\"font-weight: 400;\">Dru\u017eba <a href=\"https:\/\/www.vokasnaga.si\/\">JP VOKA SNAGA<\/a> izvaja ob\u010dinske gospodarske javne slu\u017ebe (GJS), ki vklju\u010duje oskrbo s pitno vodo ravnanje z odpadno vodo in odpadki ter urejanje in \u010di\u0161\u010denje javnih povr\u0161in. Njegovo poslanstvo je zagotavljanje kakovostnega bivalnega okolja, pri \u010demer deluje celovito, odgovorno in s poudarkom na kakovosti, ki prispeva tako k zadovoljstvu uporabnikov kot tudi k varovanju okolja.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\">Polni certifikat Dru\u017eini prijazno podjetje je podjetje pridobilo julija 2017. Ob ponovnem podalj\u0161anju certifikata je na slavnostni podelitvi 15. maja 2024 prejelo tudi posebno zahvalo, s \u010dimer je vstopilo v novo triletno obdobje izvajanja ukrepov, usmerjenih za izbolj\u0161anje usklajevanja poklicnega in zasebnega \u017eivljenja zaposlenih.<\/p>\n<p style=\"font-weight: 400;\">Tudi v prihodnje ostaja zavezano doslednemu izvajanju vseh 18 sprejetih ukrepov DPP, ki med drugim vklju\u010dujejo prilagodljiv delovni \u010das, dodatne dneve odsotnosti iz dru\u017einskih razlogov, podporo zaposlenim z otroki, razvoj vodij na podro\u010dju socialnih ve\u0161\u010din ter dostop do psiholo\u0161kega svetovanja.<\/p>\n<blockquote><p>Podjetje je polni certifikat Dru\u017eini prijazno podjetje pridobilo 7. 7. 2017.<\/p><\/blockquote>\n<p>Implementirani ukrepi dru\u017ebe:<\/p>\n<ol style=\"font-weight: 400;\">\n<li>Delovni \u010das po \u017eivljenjskih fazah<\/li>\n<li>Otro\u0161ki \u010dasovni bonus \u2013 vstop v \u0161olo, uvajanje v vrtec in informativni dan<\/li>\n<li>Na\u010drtovanje letnega dopusta<\/li>\n<li>Dodatni dnevi odsotnosti z nadomestilom pla\u010de zaradi izrednih dru\u017einskih razlogov<\/li>\n<li>Tim za usklajevanje dru\u017einskega in poklicnega \u017eivljenja<\/li>\n<li>Communication with employees<\/li>\n<li>Komuniciranje z zunanjo javnostjo in ogla\u0161evanje enakih mo\u017enosti<\/li>\n<li>Employee surveys on reconciling family and work<\/li>\n<li>Filozofija\/na\u010dela vodenja<\/li>\n<li>Training for managers on reconciling work and family life<\/li>\n<li>Korporativno prostovoljstvo<\/li>\n<li>Otroci v podjetju\/organizaciji<\/li>\n<li>Obvezna praksa otrok zaposlenih<\/li>\n<li>Novoletno obdarovanje otrok<\/li>\n<li>Dodatne ure odsotnosti zaradi dru\u017einskih razlogov<\/li>\n<li>Upo\u0161tevanje socialnih kompetenc pri izbiri in napredovanju vodij<\/li>\n<li>Razvoj socialnih ve\u0161\u010din za vodje<\/li>\n<li>Psiholo\u0161ko svetovanje in pomo\u010d<\/li>\n<\/ol>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Dru\u017eba JP VOKA SNAGA izvaja ob\u010dinske gospodarske javne slu\u017ebe (GJS),  [&#8230;]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":3888,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[21,102,11],"tags":[],"class_list":["post-2585","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-generacija-2017","category-polni-certifikat","category-imetniki-certifikata"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2585","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2585"}],"version-history":[{"count":8,"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2585\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":8427,"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2585\/revisions\/8427"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/3888"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2585"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2585"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2585"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}