{"id":2805,"date":"2015-03-03T16:09:11","date_gmt":"2015-03-03T15:09:11","guid":{"rendered":"http:\/\/www.certifikatdpp.si\/?p=2805"},"modified":"2015-03-03T16:09:11","modified_gmt":"2015-03-03T15:09:11","slug":"javno-zbiranje-ponudb-za-izvedbo-izobrazevanja-vodilnih","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/javno-zbiranje-ponudb-za-izvedbo-izobrazevanja-vodilnih\/","title":{"rendered":"Javno zbiranje ponudb za izvedbo predavanj"},"content":{"rendered":"<p>Ekvilib In\u0161titut objavlja javno zbiranje ponudb za izvedbo predavanj na temo<\/p>\n<h2>\u00bbIzobra\u017eevanje vodilnih na podro\u010dju usklajevanja poklicnega in zasebnega \u017eivljenja\u00ab<\/h2>\n<h4>Ozadje<\/h4>\n<p>Izobra\u017eevanje vodilnih na podro\u010dju usklajevanja dela in dru\u017eine sodi v sklop aktivnosti v okviru certifikata Dru\u017eini prijazno podjetje.<\/p>\n<p>Pridobitev certifikata je svetovalni ter revizorski postopek, ki pomaga delodajalcem in poobla\u0161\u010denim zaposlenim uvajati politike upravljanja s \u010dlove\u0161kimi viri s poudarkom na izbolj\u0161anju usklajevanja poklicnega in zasebnega \u017eivljenja zaposlenih. Postopek poteka s pomo\u010djo usposobljenih zunanjih svetovalk-cev\/ocenjevalk-cev.<\/p>\n<p>Certifikat Dru\u017eini prijazno podjetje izhaja iz sistema \u00bbEuropean work &amp; family audit\u00ab, ki ga je razvila nem\u0161ka organizacija Berufundfamilie. V Sloveniji ga je v okviru programa EQUAL v letu 2007 vpeljalo razvojno partnerstvo Mladim materam\/dru\u017einam prijazno zaposlovanje. Od novembra 2007 je nosilec postopka in izvedbena organizacija Ekvilib In\u0161titut, ki izvaja postopek v sodelovanju z Ministrstvom za delo, dru\u017eino in socialne zadeve ter zainteresiranimi partnerji razvojnega partnerstva.<\/p>\n<h4>Namen<\/h4>\n<p>Utemeljitev uvajanja dru\u017eini prijazne politike z vidika direktiv EU in slovenske zakonodaje. Pojasnitev osnovnih pojmov, spodbud in ovir za uvajanje organizacijskih politik usklajevanja.<\/p>\n<h4>Ciljne skupine<\/h4>\n<p>Management\u00a0na razli\u010dnih nivojih in vodje\/voditeljice delovnih skupin za uvajanje in implementacijo politik usklajevanja.<\/p>\n<h4>Vsebina<\/h4>\n<ul>\n<li>Zakaj je smiselno uvajati dru\u017eini prijazne politike v organizacije.<\/li>\n<li>V katere miselne okvire lahko vklju\u010dimo dru\u017eini prijazne politike.<\/li>\n<li>Usklajevanje zasebnega in poklicnega \u017eivljenja na osebnem in organizacijskem nivoju.<\/li>\n<li>Kaj vzpodbuja in kaj ovira uvajanje dru\u017eini prijaznih politik v organizacije.<\/li>\n<li>Osnovni organizacijski pogoji za uvajanje certifikata Dru\u017eini prijazno podjetje.<\/li>\n<li>Identifikacija problemov, ki se pojavljajo v posameznih organizacijah in razmislek o mo\u017enih na\u010dinih re\u0161evanja.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Trajanje: 3 \u0161olske ure<br \/>\nNa\u010din dela: predavanje in delavnica<\/p>\n<h4>Pogoji za izvajanje izobra\u017eevanja<\/h4>\n<p>Prijavitelji morajo imeti ustrezne kadrovske kapacitete za izvajanje izobra\u017eevanja (univerzitetna izobrazba &#8211; na primer: FDV sociologija &#8211; kadrovski mened\u017ement, FF &#8211; andragogika, FF \u2013 psihologija, EF \u2013 upravljanje s \u010dlove\u0161kimi viri), prakti\u010dne izku\u0161nje (vsaj tri leta izku\u0161enj), ustrezno usposobljenost za izobra\u017eevanje odraslih, in morajo biti dobro seznanjeni z zakonodajo na naslednjih podro\u010djih: Zakon o delovnih razmerjih, Zakon o enakih mo\u017enostih \u017eensk in mo\u0161kih, Zakon o star\u0161evstvu in dru\u017einskih prejemkih, Zakon o varnosti pri delu.<\/p>\n<p>Ponudba naj vklju\u010duje ceno za izvedbo predavanja na sede\u017eu podjetja ali predavalnici izven organizacije, vklju\u010dno z vsemi materiali za udele\u017eence\/udele\u017eenke.<\/p>\n<p>Vse zbrane ponudbe, ki bodo ustrezale razpisnim pogojem, bo Ekvilib In\u0161titut objavil na spletni strani certifikata, kjer bodo na voljo zainteresiranim podjetjem. Podjetje, ki se bo odlo\u010dilo za izvedbo modula s strani zunanjega ponudnika, bo tega kontaktiralo in se dogovorilo za izvedbo.<\/p>\n<p>Vse ponudbe, skupaj z referencami, posredujte na petra[at]ekvilib.org.<\/p>\n<p>Za vsa vpra\u0161anja smo vam na voljo na telefonski \u0161tevilki (01) 430 37 51 ali na elektronskem naslovu petra[at]ekvilib.org.<\/p>\n<p style=\"text-align: right;\"><a href=\"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/wp-content\/uploads\/2015\/08\/javno_zbiranje_ponudb_izobrazevanje_vodilnih.pdf\" target=\"_blank\">Javno zbiranje ponudb<\/a><\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ekvilib In\u0161titut objavlja javno zbiranje ponudb za izvedbo predavanj na  [&#8230;]<\/p>","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[],"class_list":["post-2805","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-aktualno"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2805","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2805"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2805\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2805"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2805"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.certifikatdpp.si\/en\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2805"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}