Center za usposabljanje, delo in varstvo Matevža Langusa Radovljica je socialno-varstveni zavod za usposabljanje, vzgojo in izobraževanje, vodenje in zaposlitev, zdravstveno varstvo, rehabilitacijo in nego otrok, mladostnikov in odraslih z zmerno, težjo in najtežjo motnjo v duševnem razvoju z dodatnimi motnjami.
Poleg Centra, VDCja v Radovljici in na Jesenicah imajo tudi štiri bivalne enote na Gorenjskem; v Radovljici, Poljčah, Bohinjski Beli in na Jesenicah.
CUDV Radovljica zaposluje 166 sodelavk in sodelavcev in je uspešno implementiral 13 ukrepov. Kot je zapisano v revizorskem poročilu, so glede na delovanje na področju DPP in na dosežene rezultate povsem upravičeni do prejema polnega certifikata. V CDUV zelo poudarjajo pomen razvoja socialnih veščin pri zaposlenih, pomembno jim je njihovo počutje in zadovoljstvo pri delu, zato vodstvo, ki ima posluh za potrebe sodelavcev, projekt DPP v celoti podpira.
Implementirani ukrepi podjetja:
- Časovni konto
- Otroški časovni bonus
- Tim za usklajevanje poklicnega in družinskega življenja
- Komuniciranje z zaposlenimi
- Komuniciranje z zunanjo javnostjo
- Raziskave med zaposlenimi o usklajevanju dela in družine
- Druženje med zaposlenimi
- Izobraževanje vodij na področju usklajevanja dela in družine
- Razvoj socialnih veščin za vodilne
- Ocenjevanje vodij s strani podrejenih
- Vključitev tematike usklajevanje poklicnega in družinskega življenja v letne razgovore
- Ponovno vključevanje po daljši odsotnosti
- Obdaritev novorojenca
