Nad Ilirsko Bistrico, nekoliko odmaknjen od mestnega vrveža, a dovolj blizu centru mesta, trgovinam, cerkvam, zdravstvenemu domu in avtobusni postaji, stoji Dom starejših občanov Ilirska Bistrica. Osnovna vizija Doma je ohranitev dostojanstva in dobro počutje stanovalcev, k čemur so zavezani vsi zaposleni. 115 zaposlenih, organiziranih v zdravstveno-negovalni, prehrambni in tehnični enoti ter upravi, skrbi za želje in potrebe njihovih stanovalcev.
Dom zaposluje 118 sodelavk in sodelavcev in je uspešno implementiral 16 ukrepov. Kot je zapisano v revizorskem poročilu, je dom v prvem triletnem obdobju implementiral izbrane ukrepe in izkazuje visoko razumevanje usklajevanja poklicnega in zasebnega življenja tudi na vodstveni ravni.
Izbrani ukrepi podjetja:
- Izmensko delo
- Skrajšani delovni čas zaradi družinskih obveznosti
- Otroški časovni bonus
- Fleksibilni delovni odmori
- Tim za usklajevanje poklicnega in družinskega življenja
- Nadomeščanje
- Ukrepi za varovanje zdravja
- Komuniciranje z zaposlenimi
- Komuniciranje z zunanjo javnostjo
- Raziskave med zaposlenimi o usklajevanju dela in družine
- Delovna srečanja/zbori zaposlenih
- Izobraževanje vodij na področju usklajevanja dela in družine
- Vključitev tematike usklajevanja poklicnega in družinskega življenja v letne razgovore
- Obdaritev novorojenca
- Ponudba za prosti čas
- Novoletno obdarovanje otrok
